Kandydaci

Osoby odpowiedzialne w firmie za zarządzanie zasobami ludzkimi, realizacje polityki personalnej (HR) oraz występujące w roli kierowników przedsięwzięć (projektów), a także osoby pragnące rozwijać swą karierę w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi.

Opis Studiów

Zajęcia obejmują zagadnienia związane z zarządzaniem w kontekście społecznym, ekonomicznym i prawa pracy. Uczestnicy otrzymają bogaty zestaw narzędzi  stosowanych w praktyce zarządzania zasobami ludzki, a także zdobędą umiejętności tworzenia oryginalnych, dostosowanych do potrzeb organizacji instrumentów polityki kadrowej. Kompetencje nabyte podczas zajęć pozwolą efektywnie stosować nowoczesne instrumenty polityki personalnej.

Program studiów

Program obejmuje 180 godzin zajęć praktycznych i teoretycznych z zakresu HR. Po szczegóły zapraszamy na stronę.

Tryb studiów i częstotliwość zjazdów

Tryb studiów niestacjonarny, Zjazdy odbywają się przeciętnie, co dwa tygodnie w trybie sobota-niedziela, zajęcia w trybie hybrydowym

TERMINY ZJAZDÓW 1 SEMESTR:

• 12 i 13.X.2024 r.

• 26 i 27.X.2024 r.

• 7 i 8.XII.2024 r.

• 18 i 19.I.2025 r.

• 1 i 2.II.2025 r.

• 15 i 16.II.2025 r.
  

Zaliczenia

Praktyczna praca projektowa i jej prezentacja publiczna z dyskusją. Najciekawsze opracowania mogą być kwalifikowane do publikacji w wydawnictwach Wydziału Zarządzania.

Absolwenci

Absolwent studiów podyplomowych ZZL posiada kompleksową wiedzę, umiejętności i kompetencje konieczne do efektywnego zarządzania zasobami ludzkimi (Potencjałem Społecznym) organizacji:

• orientuje się w globalnym kontekście zarządzania,
• zna podstawy teoretyczne (elementy psychologii, socjologii, prawa, finansów i zarządzania) niezbędne do zarządzania zasobami ludzkimi oraz rozumie ich zastosowanie w polskiej i globalnej praktyce organizacyjnej,
• umie przeprowadzić kompleksową analizę problemów kierowania ludźmi w zmieniającej się organizacji, w wymiarze społecznym, psychologicznym, prawnym, finansowym i organizatorskim,
• potrafi zidentyfikować szanse i zagrożenia w obszarze zarządzania potencjałem społecznym organizacji i stworzyć kompleksowe programy jego rozwoju,
• stosuje techniki zarządzania ludźmi i efektywnie współpracuje w tej dziedzinie z innymi specjalistami, np. z finansistami, prawnikami, informatykami,
• posiada kompetencje niezbędne do współpracy z zarządem, kadrą kierowniczą i pracownikami organizacji w turbulentnym środowisku społeczno-gospodarczym,
• wykazuje wysoki poziom kompetencji społecznych niezbędnych w pracy współczesnego menedżera i specjalisty,
• dysponuje bogatym zestawem metod i narzędzi z repertuaru ZZL.

Rekrutacja

Rekrutacja odbywa się na podstawie kolejności zgłoszeń w systemie IRK.

W postępowaniu kwalifikacyjnym może wziąć udział osoba, która:

1. posiada kwalifikację pełną co najmniej na poziomie 6 PRK uzyskaną w systemie szkolnictwa wyższego i nauki;
2. zarejestrowała się w systemie IRK;
3. wniosła opłatę rekrutacyjną w wysokości 85 PLN w terminie zgodnym z harmonogramem.

Wymagane dokumenty

Kandydaci składają następujące dokumenty:

• podanie o przyjęcie na studia (generowane z IRK),
• kserokopię podpisanego przez kandydata dyplomu ukończenia studiów wyższych (licencjackich, inżynierskich, magisterskich lub równorzędnego wydanego za granicą¹⁾), potwierdzoną za zgodność z oryginałem przez pracownika dziekanatu (na wydziale) lub notariusza lub oryginał zaświadczenia o ukończeniu studiów zawierającego informacje o poziomie,
• życiorys (generowany z IRK),
• oświadczenie o adresie poczty elektronicznej (generowane z IRK),
• zobowiązanie do ponoszenia kosztów odpłatności (generowane z IRK),
• dwie podpisane umowy o odpłatności za studia podyplomowe według wzoru z zarządzenia nr 5 Rektora Uniwersytetu Warszawskiego z dnia 16 stycznia 2023 r., uzupełnione o wymagane dane (imię i nazwisko, PESEL, dane teleadresowe, nr konta bankowego kandydata).

¹⁾ W przypadku, gdy kandydat legitymje się dyplomem ukończenia studiów wyższych uzyskanym za granicą:

• poświadczenie dyplomu ukończenia studiów wyższych w formie legalizacji lub apostille,
• tłumaczenie przysięgłe dyplomu na język polski,
• zaświadczenie o uznaniu dyplomu ukończenia studiów wyższych wydanego za granicą lub oświadczenie kandydata o obowiązku dostarczenia takiego zaświadczenia w ciągu 30 dni od dnia jego uzyskania, ale nie później niż przed rozpoczęciem studiów (w przypadku gdy dyplom ukończenia studiów wyższych podlega obowiązkowi nostryfikacji - zaświadczenie o nostryfikacji dyplomu albo oświadczenie kandydata o obowiązku dostarczenia zaświadczenia o nostryfikacji dyplomu w ciągu 30 dni od dnia jego uzyskania).

Dokumenty  można składać osobiście w sekretariacie Studiów Podyplomowych w godzinach pracy sekretariatu lub przesłać pocztą z dopiskiem "studia podyplomowe" (decyduje data wpływu dokumentów do Wydziału Zarządzania) na adres:

Wydział Zarządzania

Uniwersytet Warszawski

ul. Szturmowa 1/3

02-678 Warszawa

Terminy

Termin rejestracji w systemie IRK: od 05.06.2024 r. do 20.09.2024 r.

Termin wniesienia opłaty rekrutacyjnej: do 21.09.2024 r.

Termin ogłoszenia wyników: 26.09.2024 r.

Składanie dokumentów: od 05.06.2024 r. do 23.09.2024 r. 

Czesne

9 300 zł płatność jednorazowa 25.10.2024 r.
 

9 800 płatność w II ratach

I rata 4 900 zł płatna do 25.10.2024 r.

II rata 4 900 zł płatna do 10.03.2025 r.

10 400 zł płatność w VIII ratach:

raty I - VIII 1 300 zł każda płatna do 10 każdego miesiąca (pierwsza płatność wypada w październiku - wyjątkowo do 25 października 2024 r., pozostałe płatności bez zmian)